贵阳十佳软件测试培训机构排名

guiyang
2023-06-16 浏览327次
导语概要 贵阳软件测试培训选择哪家机构,小编在这里为您推荐贵阳达内教育,达内教育是知名IT培训品牌,专业师资团队赋能,从报名学习到就业推荐,一站式服务,深受广@大学员欢迎。下面是小编整理的一些资料,以下资料供参考。
软件测试学习小技巧
1、首先我们可以通过图书或者通过网络公开视频深入了解软件测试的概念以及相关的基础理论知识。这个过程大概一个月内就可以完成,主要是检验自己是否适合能够快速接受理解软件测试相关的知识。
2、有了一定的基础理论知识之后,可以找一个软件自己亲自按照方法检验一下自己学习的效果,从开始写测试计划、测试用例、到自己完成测试、并输出测试报告。在实际动手过程中肯定会遇到各种问题,将这些问题记录下来,可以通过加入社群咨询或者论坛交流的方式解决这些问题。较重要的是发现问题之后,在之后的学习中可以重点去学习相关的内容。一般而言,对于体量比较小的产品需要用1个月左右的时间,而比较复杂的产品则要用2个月,甚至更久。建议从小产品入手比较好。
软件测试课程大纲
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    第1阶段

    核心知识点:计算机基础,软件测试核心理论,全链路黑盒测试方法,Linux操作系统,数据库,Docker,项目实训

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    第2阶段

    核心知识点:Python基础包括Python解释器的下载和安装,Python环境变量配置,Python编码格式、字符串包括字符串切片,字符串函数,字符串的拆分,Format函数的使用等。

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    第3阶段

    核心知识点:Web端功能测试,项目实训,Web端自动化测试,项目实训,完成企业级项目的功能测试,从需求分析,编写测试计划,编写测试用例,用例评审,交叉测试,提交缺陷,分析缺陷产生原因,编写测试报告等,-掌握Web端功能测试全流程等。

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    第4阶段

    核心知识点:移动端功能测试,移动端自动化测试,项目实训,熟练掌握移动端专项测试的测试方法,实现移动端App功能测试,掌握移动端小程序环境部署及测试方法,体验企业级移动端完整测试流程熟练掌握自动化测试工具Appium在移动端自动化测试中的应用,能够搭建自动化测试环境,独立编写自动化测试脚本,熟练掌握真实业务场景下的自动化脚本设计方法

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    第5阶段

    核心知识点:服务端核心测试理论,服务端测试工具Jmeter,服务端抓包工具Fiddler,服务端自动化测试框架Python+Requests+Pytest+Allure,持续集成工具Jenkins,服务端安全测试,能够搭建测试工具Jmeter的应用环境,熟练掌握使用Jmeter进行服务端测试,在服务端测试中熟练应用Jmeter的参数化方式、关联方式提升测试效率,熟练使用Jmeter的断言方法及报告生成,项目实训等。

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    第6阶段

    核心知识点:服务器端性能测试,项目实训,手机端性能测试,掌握性能测试计划和用例的编写,熟悉Loadrunner和Jmeter的使用,能收集测试数据,进行结果文件的分析,查找系统性能瓶颈,全流程的掌握性能测试熟练掌握Perfdog工具在移动端性能测试中的应用,能监控和分析数据,发现性能瓶颈等。

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为什么要学软件测试?
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    易入门上手快

    学习过程中代码内容相对较少,不需要精通Java、C等编程语言,从基础学习,容易学,而且软件测试是个越老越吃香的行业。

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    工作压力小

    软件测试就是找“不同”,因为测试是按计划步骤一步一步进 行,相对开发来说压力、工作 强度要小很多,无特殊的情况 不需要加班。

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    发展多元化

    软件测试从业人员的发展方向 十分广阔,IT互 联网、通信、 金融、电商等众多行业都对软 件测试工程师有很大的需求。

软件测试前景怎么样?什么样的人适合学习呢?

经济大环境不好,投资和业务盈利预期收紧,企业出于生存本能,会勒紧裤腰带,减员增效,即裁掉多数低端人才,保留或重新招募少数好人才,让公司的运营成本、人力效率和业务质量达到较佳平衡点。尤其是,前些年互联网热潮红利造成IT技术人才平均薪资有溢价水分,企业人力成本高企,也让裁员成为过冬较直接有效的手段。在软件测试领域,这-现象或许更为明显。为了降低人力成本,企业会更多的使用外包测试服务,而外包市场的发展壮大,又会进一步推动企业砍掉更 多不必要的人力资源。外包公司本质上是通过廉价(或者说更贴合市场价值)的劳动力赚取人力成本剪刀差,也顺芾挤破了部分测试岗位的薪资泡沫。所谓潮水涨起时你只看到人人都在高处,潮退时,你才知道谁在裸泳。所以,当下可以看到测试行业有趣的人才现象:许多互联网企业尤其是大型企业在逐步大幅降低黑盒/功能测试工程师的全职比例,同时又在高薪招聘、补充具备 更高技能水平的中-测试开发工程师。甚至由于行业人才紧缺,有相当一部分研发 I程师在转型成为测试开发和质量管理-人才。

贵阳达内教育优势
如何保 证你的学习效果?

700位技术导师全程辅导 达内除了聘请名 师之外,还聘请技术牛人作为技术导师,从早晨到晚上全程跟进学生学习,不让学生放过任何一个技术难点,她们如师长,如朋友,让充实但轻松的学习好技术。

 
 
彻底告别"教科书"时代"24小时360"云平台

开启1TS系统 800多个核心知识点,近200万字在线文档,2000道针对所有知识点的在线测试,200个企业级经典案例。

 
 
多重就业服务体系,实现一站式人才输送

达内与合作企业共建人才输送通道

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    可先就业后付款
    没钱交学费?可选择就业拿到工资后再付款;
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    企业合作
    达内与大型企业签订合作,由达内培养符合要求学员;
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    企业双选会
    每季度举行双选会,让企业与学员面对面交流;
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    大型招聘会
    定期举行大型专场招聘会,提供更好就业机会;
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    毕业推荐就业
    根据学员综合技能匹配企业要求,为学员 推荐就业
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    人才招聘网站
    达内提供IT领域线上招聘平台,助学员更好就业;

贵阳达内软件测试资讯

 

发展阶段:测试设计和测试策略
在经历了入门阶段后,你具备了测试执行和使用相关工具的经验,你会很自然地发现自己在一段时间之后就进入了“经验丰富的测试人员”阵营——了解被测软件、具备常见的领域知识和测试策略。
这个阶段你会逐步参与到测试用例设计和总体测试策略中。在制定测试计划时,你的目标不仅仅是让自己坐下来安排测试周期,等待软件开发完成,按计划进行测试,而是应该参与到讨论软件的新特性和用户体验等事项中去。毕竟,你已经对自己所测试的项目非常熟悉了。一旦开始参与这些更具战略性的工作之后,你会发现你的角色影响范围在扩大,薪水也在逐渐增加,岗位层级也会得到提升。
 

 

机构简介
中国IT职业教育领军企业 达内时代科技集团有限公司(简称达内教育),美股交易代码:TEDU,成立于2002年。 2014年4月3日成功在美国上市,融资1亿3千万美元。成为中国赴美国上市的职业教育公司,也是引领行业的职业教育公司。 达内致力于面向IT互联网行业,培养软件开发工程师、测试工程师、系统管理员、智能硬件工程师、UI设计师、网络营销工程师、会计等职场人才。2015年起,推出面向青少年的少儿编程、智能机器人编程、编程数学等K12课程。 达内的使命:缔造年轻人的中国梦、缔造达内员工的中国梦 达内的愿景:做管理-的教育公司 开设课程 达内时代科技集团成人类课程方向:Java企业级应用软件工程师、Java互联网架构软件工程师、Java大数据工程师、Web前端开发工程师、网络运维与网络安全、Linux云计算工程师、Python 人工智能软件工程师、-嵌入式软件工程师、C++-软件工程师、PHP/web.3.0互联网工程师、-软件测试工程师、Android软件工程师、IOS软件工程师、.NET软件工程师、全链路UI设计师、商业插画、商业视觉设计课程、产品级UED交互设计师、全栈式CAD设计师、产品经理、VR开发工程师、VR次世代模型师、-网络营销师、新电商运营官、企业级影视视效、人力资源经理人课程、总账会计课程






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