观山湖区月嫂培训

guiyang
2020-08-14 浏览204次

贵州贵阳月嫂培训,可以为您提供专业的月嫂培训老师、月嫂培训班、月嫂培训的详细信息!打造优质月嫂培训,讲师+理论+丰富实操,助您                                            


                                           

月嫂-培训就业班
一、课程简介
妇婴护理或母婴护理,又称月嫂,是为新生儿提供护理并主要对新生儿父母进行母婴护理指导的专业人员。母婴护理师的工作内容分为产妇照料、新生儿护理两方面内容,其中产妇照料包括生活照料、月子餐制作、新生儿喂养;新生儿护理分为生活照料、新生儿护理、新生儿启蒙开发和异常情况应对。
二、培训目标
母婴护理师定位于高端家庭服务领域,在一般照护的基础上,接受更规范的职业培训,融合掌握更多的专业技能,包括心理健康、身体保健、饮食营养、常见疾病预防与护理、优生胎教、新生儿益智慧开发等专业知识,专业素质更为突出,服务意识进一步加强,职业规范逐步确立。与社会的发展、职业的发展一起,新生的母婴护理师同步实现自我的发展与成长,并创造更高的个人价值与社会价值。
三、培训对象
1. 以上文化,喜欢小孩、有意愿从事母婴护理行业的爱心女士;
2. 准备从事母婴护理工作的大中专院校相关专业在校学生;
3. 希望获得母婴护理专业知识和技能的准父母、父母、准祖父母、祖父母等。
四、培训内容
1.职业道德和职业素质;
2. 妊娠期妇女综合护理;
3. 母婴护理入户技能指导;
4. 新生儿的护理;
5. 产褥期母亲综合护理;
6. 母婴护理模拟练习;
7. 母婴护理综合考核。
五、目标学员:20-55岁女性;
六、学习时长:2周
七、就业方向:
月子中心、家庭月嫂 、母婴店、医院、妇幼保健院、康复保健中心等就业。

月嫂:
如今“80后、90后”“新晋爸爸妈妈基本上都有这样的想法, 老人精力有限?观念落后?想让产妇和刚出生的宝宝得到更好的照顾,这就造就月嫂行业的发展。而真正技能的月嫂需要做到的是帮助产妇进行产后恢复以及对新生儿的护理,
因此,近年来月嫂的工资飙升,远超普通保姆、钟点工,成了家政服务行业里的“金领”。但是大家也发现虽然月嫂的薪酬大幅上涨,但没阻挡准妈妈们预约的热情。请“”(育婴师)月嫂都需要三四个月预约,有些家庭甚至还会请双月。



日常盥洗
1、洗脸的注意点及实际操作
2、洗头的注意点及实际操作
3、男、女宝宝洗臀部的注意点及实际操作
4、洗澡的注意事项及实际操作
5、为宝宝清洁:口腔、眼睛、鼻部、耳朵、指甲
护理常识
1、护理婴儿基础技能:穿衣服、包裹、修剪指甲
2、人工喂养物品的选择:奶瓶、奶嘴、奶嘴孔、奶制品
3、人工喂养指导
4、溢奶、呛奶的预防与处理
5、混合喂养的两种方法
6、断奶的处理方法
7、辅食的添加与原则
8、制作蛋黄泥、鱼泥、肝泥等
9、测量体温的几种方法
10、为婴儿测量:腋温、耳温、肛温
11、喂药及服药水的注意事项及实际操作
12、眼、耳、鼻药的滴法
未来月嫂行业就业前景如何?
随着开放二胎政策,许多月嫂公司的五月嫂和月嫂的档期早就排满,而且口碑越好的月嫂越抢手,供不应求。据悉,目前月嫂的起薪为8000元左右/月,五、月嫂的价格能达到20000多元/月有预计,随着80后和90后生育高峰的到来,特别是2015年上半年“单独两孩”将迎来出生的小高峰。届时,月嫂的需求将进一步增加。
生理卫生知识:
1、女性生殖器解剖
2、女性的乳房结构
3、临产时护理
4、顺产的好处
5、剖宫产时的注意点
产后修复护理:
1、产褥期生理、心理的护理
2、产褥期常见症状与护理
3、产褥期的营养需求
4、产褥期的起居要求
5、产妇的会阴擦洗护理
6、产后体操的意义和注意点
7、产后体操指导

公司简介

贵州南尔教育信息咨询有限公司(原贵州瑞华婴宝母婴护理有限公司)是一家以母婴服务人员技能培训为主的专业,是中庭服务业协会会员单位,贵州省家庭服务业协会副会长单位,贵州省家庭服务业指定培训点。
“南尔”源自南丁格尔的神圣誓言精神,了女性的地位,成就更多女性卓尔不凡的人生。南尔教育自成立以来,秉承“为孩子、为家庭、为员工实现梦想,创造智慧人生”的核心价值观,培养社会所需的合格人才,以学员专业生存技能为服务理念;不断人们的生活质量和精神文化为发展使命;以“打造母婴事业教育创新品牌,推动妇女先就业再创业”为发展理念。南尔将用强大的社会责任心,不断探索发展,将积累的知识和经验传授给每位学员,同时引导他们树立起自尊、自信、自强的精神意识,用扎实的理论培训,真实的实操演练,指导教学。因为专业!所以信赖您的选择!南尔人的责任!
南尔教育自成立以来,秉承“追求、自强不息”的核心价值观,培养社会所需的合格人才,以学员专业生存技能为服务理念;不断人们的生活质量和精神文化为发展使命;以“打造母婴事业教育创新品牌,推动妇女先就业再创业”为发展理念。

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